第一百九十七章 解雇危机解除[1/2页]

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    柳倾夏就知道这个司徒墨宸一定会有办法的话，所以现在欧诺雅终于也可以不用离职了，看来司徒墨宸还是很有能耐的，因为知道了这两个人之间的关系，所以就不会再有什么别的想法，相反，现在的柳倾夏竟然十分想让欧诺雅留下来，也许是因为欧诺雅真的是一个很不错的人，总是能够将自己这段时间以来遇到的问题和困难解决掉。所以，经过一段时间的相处之后，柳倾夏还是很喜欢这个性格有些清冷的女孩子。

    欧诺雅完全呆在了那里，不知道该如何做，等到司徒墨宸出去了之后，柳倾夏连忙走到了欧诺雅面前，然后将欧诺雅刚刚收拾的东西都拿了出来，然后摆在了一边，还一边拿着一边说道“我就说吧，你就不要这么着急，司徒墨宸会有办法的，就算是你不相信他，也总应该相信我吧好了，现在不就没有事情了吗你也知道当初司徒锦坤求司徒墨宸接手西城分区时候的场景吧，所以司徒锦坤是绝对无论如何都不会让司徒墨宸走掉的，所以你也放心好了，你现在也是很安全的”这么说着，柳倾夏就走到了自己的办公桌上，然后拿出了那份文件，凑到了欧诺雅面前，然后轻轻的问道

    “我说欧诺雅小姐，这个会议的主旨是什么，是不是对方没有写上来还是需要我们自己补上我真的是搞不懂在，这样一份工作，我们之间明明就是一个很好的关系，但是却要因为这份破工作，搞得人和人之间的关系那么紧张，不过是一个会议而已嘛”柳倾夏看着欧诺雅，然后有些无奈的说道。

    欧诺雅也实在是不知道该怎么回答，于是只好说道“好了，不要抱怨了，这个好像就是对方没有将这一项给写上，不然你现在就赶紧给对方公司打个电话，然后要求他们将主旨赶紧补上，要不就干脆算了拉倒，毕竟这样粗心的公司，我们公司也从来不希望跟这样的人合作的”欧诺雅依然是一本正经地说道。虽然现在自己还不知道能不能留下来，但是如果自己能够帮到柳倾夏的话，那么不管让自己做什么，自己都要努力去完成的这么想着，欧诺雅就看着柳倾夏，然后十分用心地说道。

    柳倾夏也理解的点了点头，两个人在办公室里早已没有了当初两个人在一起工作的矛盾，现在的两个人，能够很好的在一起聊天或者是谈论工作上的事情，甚至两个人有的时候也变成了可以谈心的好姐妹。

    司徒墨宸回到了自己的办公室之后，刚开始看自己的文件，这时，一个电话打了进来，司徒墨宸看了一眼，发现是司徒锦坤之后，也是嘴角微微一笑接了起来。

    “爸，怎么样你想的怎么样了”司徒墨宸冲着司徒锦坤说道。

    只听对面的司徒锦坤微微叹了一口气，然后轻声说道“如果这件事情你是下定了决心的话，我也没有必要继续跟你僵硬下去了，好了，没有什么别的事情了，我就是想告诉你，欧诺雅不会被我解雇了，具体的惩罚的措施就交给你吧，你看一下这个欧诺雅需要怎么样的惩罚，就给她相应的责罚，那么这样的话，最起码我也不会有什么损失了，到时你，为什们一定要留下欧诺雅呢”毕竟是司徒锦坤做出了让步。

    司徒墨宸这时才慢慢的回答说道“董事长，现在公司是我的，一切事情就都要听我的处理，我跟欧诺雅是多么长时间的搭档了，我跟她在一起，做事情的时候才会高效率，也只有那个时候，我们之间的感情才会是真的，所以当我听说你将欧诺雅开出了的时候，心中隐隐约约的还是有些不好受，如果欧诺雅不在了，那么那些开会的注意事项什么的，自己都不会跟着做了”司徒墨宸说完，就挂断了电话，毕竟这是一个好消息，于是司徒墨宸连忙就跟欧诺雅和柳倾夏打过去了电话。

    “喂你好”欧诺雅接起来了之后，想往前一样的说道。

    因为欧诺雅现在心中十分的烦躁，所以她也不知道自己应该怎么去面对司徒墨宸，所以当她要接电话的时候，欧诺雅并没有看一眼来电显示，直

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