第5章 收购周易[2/2页]

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    sp;   光看这几个大的方向，其实有点漫天叫价。

    但谈判嘛，哪有一上来就交底牌的。

    所以李元青一条条挑刺。

    “第一，周易收购后，这个壳子就不需要了，可以在青奕电视剧部分出一个周易组，专门拍摄古装电视剧。第二，周易正在制作的作品，青奕可以投资，版权通过电视台、网络慢慢收回成本。第三，周易团队中与制片相关的员工都可以留下，待遇问题可以详谈，当然，参考起点自然是原先的待遇，只升或不变。而对于旗下艺人，青奕不收。第四，周易团队并入后根据职能拆散，电影部和电视剧部都缺人，完全独立是不现实的，我们以后是一个大家庭了，没必要区分的那么仔细。

    最后的私人问题，哎，我对你的遭遇深表同情，你们夫妻的事，公司不愿掺和，但我个人可以给你一笔费用帮你体面结束这段婚姻。”

    蒋雪柔深深叹了口气。

    大部分要求谈不妥，她也是做好了心理准备的，但真的谈到这个地步，她心里也不禁悲从中来。

    看着奋斗这么多年的基业底蕴一点点消散，她当然不好受，但市场太变化太剧烈，竞争太残酷，她已经尽了最大努力。

    趁着这艘船还没沉，找个靠山也算对得起大家了。

    三天后。

    陈曦带着工作人员接手谈判收购。

    李元青回到公司开始正式重组。

    公司分成电影部、电视剧部、综艺部、编剧部、版权部、宣发部、广告部、签约部。

    签约有导演与艺人。

    目前青奕重导演轻艺人。

    公司签约有黄克、程耳、韩严、白雪、陆洋、郭凡。

    王冉属于预备役。

    艺人只有潘粤明、唐燕以及刚加入不久的张若云。

    杨蜜已经想好了，今年和荣信达合同到期后转入青奕。

    这两类都会给他们机会开办个人工作室，所以直系管理就可以。

    重点在三个部门。

    电影部最强大，李元青以及签约的几个导演都是电影导演，目前收益最多的部分也来自这个部门。

    以后要扩充平庸的电视剧部以及刚刚成立的综艺部。

    电视剧部要招更多导演，承担更多项目，综艺部今年要试水第一档综艺《华国好声音》。

    剩下几个部门需要各自找到领头羊，再慢慢扩充。

    周易团队成员打乱后会加入各个部门。

    在公司之外还有曾祥峰的文娱小组。

    刘奕菲还想把红星邬一起合并过来，但被李元青拒绝了，两人都是大明星，各自的业务并不重合，都需要有一个团队保驾护航，合在一起并不利于各自发展。

    李元青个人工作室也从来没说过要合并入青奕。

    青奕公司收购周易以及重组的消息在业内引起不小风波。

    “青奕之前还说没有上市计划，看来是迷惑我们的，重组之后，公司运营规范化，最终结果也一定是上市。”

    “既然连李元青都认为市场环境适合上市，那我们也不能犹豫！”

    联想到李元青之前在金融市场的成绩。

    许多影视公司管理高层也变得干劲十足。

    现在只有一个目标，那就是上市！

    市场环境如何变化。

    李元青没有去关心。

    重组完公司后。

    青奕公司各部门之间需要在新的项目中完成磨合。

    《画皮‖》是时候启动了。

第5章 收购周易[2/2页]

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