第716章 新岗位的挑战[1/2页]

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    林小满站在顾氏集团总部大楼的顶层会议室里，透过落地窗俯瞰这座城市的繁华景象。清晨的阳光洒在她的侧脸上，映出一抹坚定而从容的神色。她手中握着一份刚刚打印出来的项目计划书，纸面上密密麻麻的文字承载着她对未来几个月的规划与期待。

    nbsp“林总，人都到齐了。”助理小吴轻轻敲了敲门，提醒她会议即将开始。

    nbsp林小满点了点头，转身走向会议室中央的长桌。桌旁坐着十几位刚刚从各部门抽调来的精英，他们或年轻或成熟，但无一例外都带着对项目的期待与些许不安。林小满的目光扫过每个人的脸，微微一笑：“感谢大家加入这个团队。从今天起，我们将共同面对一个全新的挑战。”

    nbsp她的声音清亮而有力，瞬间吸引了所有人的注意。她将手中的计划书分发给每个人，随后走到投影仪前，点开了第一页PPT。

    nbsp“这个项目是顾氏集团未来三年的重点战略之一，目标是打造一个全新的智能家居生态系统。”林小满指着屏幕上的项目架构图，语气沉稳而自信，“我们的任务是在六个月内完成产品的研发、测试和市场推广。时间紧，任务重，但我相信，只要我们齐心协力，就一定能做到。”

    nbsp她的言语中透着一股不容置疑的力量，会议室里的气氛逐渐变得热烈起来。团队成员们开始低声讨论，有人提出疑问，有人发表意见，林小满则耐心地一一解答。她的思维敏捷，逻辑清晰，每一个问题的回应都切中要害，很快就赢得了团队的信任。

    nbsp然而，就在会议进行到一半时，会议室的门突然被推开。顾临渊走了进来，身后跟着几名高管。他的出现让原本热闹的会议室瞬间安静下来。

    nbsp“顾总。”林小满微微颔首，示意团队继续。

    nbsp顾临渊走到她身旁，目光在计划书上扫了一眼，随后转向团队：“林总的能力和决心，我已经看到了。这个项目交给她，我很放心。希望大家全力配合，不要让任何人失望。”

    nbsp他的语气平静，却带着一种无形的压迫感。团队成员纷纷点头，目光中多了一丝敬畏。

    nbsp会议结束后，林小满回到自己的办公室。她刚坐下，手机就震动了一下。是一条匿名短信：“小心苏清妍的余党，他们不会让你顺利完成任务。”

    nbsp她的眉头微微皱起，手指在屏幕上停顿了几秒，随后将手机放下。她早就料到会有人从中作梗，但没想到对方的动作会这么快。

    nbsp接下来的几天，林小满全身心投入到项目中。她每天早出晚归，与团队一起讨论方案、修改细节，几乎连吃饭的时间都挤不出来。然而，就在项目进展顺利的时候，一件意外发生了。

    nbsp一天下午，团队的核心成员之一——技术总监张明突然提出辞职。他的理由是个人原因，但林小满从他的眼神中看出了一丝不安。她试图挽留，但张明的态度异常坚决。

    nbsp“林总，我很抱歉，但我真的没办法继续了。”张明的语气中带着一丝愧疚，随后匆匆离开了办公室。

    nbsp林小满看着他的背影，心中隐隐感到不安。她立刻召集团队开会，重新调整分工，并迅速从其他部门调来了几名技术人员。然而，这只是开始。

    nbsp几天后，团队的另一名关键成员——市场经理李娜也提出了辞职。她的理由同样模糊不清，但林小满从她的语气中听出了一丝无奈。

    nbsp“林总，我……我真的不想离开，但我没办法。”李娜的声音有些颤抖，随后匆匆挂断了电话。

    nbsp林小满放下手机，深吸一口气。她知道，这绝不是巧合。有人在背后操纵这一切，目的就是让她孤立无援，最终无法完成任务。

    nbsp她站起身，走到窗边，目光凝视着远处的天际线。窗外的阳光明媚，却无法驱散她心中的阴霾。她必须想办法扭转局面，否则整个项目将陷入停滞。

    nbsp就在这时，助理小吴匆匆走了进来：

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